Kierunek zmian
Projekt pt. „Kierunek zmian ” nr RPWP.07.01.02-30-0068/22 jest realizowany w ramach Oś Priorytetowa 7 Włączenie Społeczne, Działanie 7.1 Aktywna Integracja, Podziałanie 7.1.2 Aktywna Integracja, Wielopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2014-2020, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Celem projektu jest aktywizacja społeczno-zawodowa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i ich otoczenia na terenie województwa wielkopolskiego.
Okres realizacji projektu: 01.09.2022 r.-31.08.2023 r.
Dofinansowanie projektu: 675 659,90 zł
Uczestnicy Projektu
W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 72 osób spełniających kryteria uczestnika/czki projektu Podziałanie 7.1.2 Aktywna Integracja-projekty konkursowe WRPO (2014+).
Projekt skierowany jest do 72 osób spełniających łącznie poniższe warunki:
- jest mieszkańcem województwa wielkopolskiego,
- jest w wieku 18-64 lata,
- jest osobą zagrożoną ubóstwem lub wykluczeniem społecznym zgodnie z „Wytycznymi w zakresie realizacji przedsięwzięć w obszarze włączenia społecznego i zwalczania ubóstwa z wykorzystaniem środków Europejskiego Funduszu Społecznego i Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego na lata 2014-2020” (Rozdział 3 pkt. 15),
- jest osobą bierną zawodowo.
Zakres wsparcia:
- Aktywizacja społeczna:
- Wsparcie psychologiczne
- Kurs Umiejętności Społecznych
- Samopomocowa grupa wsparcia
- Aktywizacja zawodowa:
- Doradztwo zawodowe
- Kurs aktywnego poszukiwania pracy
- Pośrednictwo pracy
- Zdobywanie kwalifikacji zawodowych:
- Kursy zawodowe
- 3-miesięczne staże
Organizacja wsparcia:
- Każdy uczestnik/czka objęty zostanie wsparciem psychologa.
- Dla każdego uczestnika/czki projektu zostanie przygotowana wraz z doradcą zawodowym Indywidualna Ścieżka Reintegracji (IŚR).
- Wsparcie pośrednika pracy dla każdego uczestnika/czki projektu.
- Zorganizowany zostanie dla każdego uczestnika/czki:
- Kurs Umiejętności Społecznych
- Samopomocowa Grupa Wsparcia
- Kurs Aktywnego Poszukiwania Pracy
- Kursy zawodowe dla każdego uczestnika/czki
- Dla 22 uczestników/czek zostaną zorganizowane 3 miesięczne staże zawodowe.
- Każdy uczestnik/czka jest zobligowany do uczestniczenia w min 80% zajęć. Spełnienie tego wymogu jest niezbędne do przystąpienia do egzaminu i uzyskania dyplomu/certyfikatu. Zajęcia opuszczone powyżej tego poziomu muszą zostać usprawiedliwione zgodnie z zasadami, określonymi w regulaminie.
- W przypadku nieobecności na zajęciach grupowych uczestnik/czka zobowiązuje się do samodzielnego odrobienia opuszczonych zajęć lub jeśli będzie to możliwe to z inną grupą.
- Usprawiedliwienie opuszczonych zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie lub inny dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności.
- Przekroczenie dozwolonej liczby nieusprawiedliwionych nieobecności na warsztatach/kursach/szkoleniach i/lub nie odbycie doradztwa będzie wiązało się z koniecznością zwrotu otrzymanej pomocy (materiały szkoleniowe), nieotrzymania zaświadczenia/certyfikatu potwierdzającego ukończeniu warsztatów/szkolenia oraz brakiem możliwości kontynuacji udziału w projekcie.
Wszystkie rezyltaty projektu zostały osiągniete , projekt pozytywnie oceniony przez Instytucję Pośredniczącą
Kierunek praca
Projekt pt. „Kierunek praca ” nr RPWP.07.01.02-30-0234/19 jest realizowany w ramach Oś Priorytetowa 7 Włączenie Społeczne, Działanie 7.1 Aktywna Integracja, Podziałanie 7.1.2 Aktywna Integracja, Wielopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2014-2020, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Celem projektu jest aktywizacja społeczno-zawodowa osób zagrożonych wykluczeniem społecznym i ich otoczenia na terenie województwa wielkopolskiego.
Okres realizacji projektu: 01.08.2021 r.-31.03.2023 r.
Dofinansowanie projektu: 813 101,16 zł
Uczestnicy Projektu
W ramach projektu wsparciem zostanie objętych 90 osób spełniających kryteria uczestnika/czki projektu Podziałanie 7.1.2 Aktywna Integracja-projekty konkursowe WRPO (2014+).
Projekt skierowany jest do 90 osób spełniających łącznie poniższe warunki:
- jest mieszkańcem województwa wielkopolskiego,
- jest w wieku 18-64 lata,
- jest osobą zagrożoną ubóstwem lub wykluczeniem społecznym zgodnie z „Wytycznymi w zakresie realizacji przedsięwzięć w obszarze włączenia społecznego i zwalczania ubóstwa z wykorzystaniem środków Europejskiego Funduszu Społecznego i Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego na lata 2014-2020” (Rozdział 3 pkt. 15),
- jest osobą bierną zawodowo.
Zakres wsparcia:
- Aktywizacja społeczna:
- Wsparcie psychologiczne
- Kurs Umiejętności Społecznych
- Samopomocowa grupa wsparcia
- Aktywizacja zawodowa:
- Doradztwo zawodowe
- Kurs aktywnego poszukiwania pracy
- Pośrednictwo pracy
- Zdobywanie kwalifikacji zawodowych:
- Kursy zawodowe
- 3-miesięczne staże
Organizacja wsparcia:
- Każdy uczestnik/czka objęty zostanie wsparciem psychologa.
- Dla każdego uczestnika/czki projektu zostanie przygotowana wraz z doradcą zawodowym Indywidualna Ścieżka Reintegracji (IŚR).
- Wsparcie pośrednika pracy dla każdego uczestnika/czki projektu.
- Zorganizowany zostanie dla każdego uczestnika/czki:
- Kurs Umiejętności Społecznych
- Samopomocowa Grupa Wsparcia
- Kurs Aktywnego Poszukiwania Pracy
- Kursy zawodowe dla każdego uczestnika/czki
- Dla 40 uczestników/czek zostaną zorganizowane 3 miesięczne staże zawodowe.
- Każdy uczestnik/czka jest zobligowany do uczestniczenia w min 80% zajęć. Spełnienie tego wymogu jest niezbędne do przystąpienia do egzaminu i uzyskania dyplomu/certyfikatu. Zajęcia opuszczone powyżej tego poziomu muszą zostać usprawiedliwione zgodnie z zasadami, określonymi w regulaminie.
- W przypadku nieobecności na zajęciach grupowych uczestnik/czka zobowiązuje się do samodzielnego odrobienia opuszczonych zajęć lub jeśli będzie to możliwe to z inną grupą.
- Usprawiedliwienie opuszczonych zajęć następuje poprzez pisemne wyjaśnienie lub inny dokument potwierdzający wystąpienie określonych okoliczności.
- Przekroczenie dozwolonej liczby nieusprawiedliwionych nieobecności na warsztatach/kursach/szkoleniach i/lub nie odbycie doradztwa będzie wiązało się z koniecznością zwrotu otrzymanej pomocy (materiały szkoleniowe), nieotrzymania zaświadczenia/certyfikatu potwierdzającego ukończeniu warsztatów/szkolenia oraz brakiem możliwości kontynuacji udziału w projekcie.
Wszystkie rezyltaty projektu zostały osiągniete , projekt pozytywnie oceniony przez Instytucję Pośredniczącą
Nowy zawód-nowe mozliwości
Projekt pt. „Nowy zawód – nowe możliwości” nr RPWP.06.02.00-30-0081/18 jest realizowany w ramach Oś Priorytetowa 6. Rynek pracy, Działanie 6.2 Aktywizacja zawodowa, Wielopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2014-2020, współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Wzrost aktywności zawodowej na rynku pracy osób bezrobotnych, biernych zawodowo defaworyzowanych powyżej 30 roku życia ( w tym 36 kobiet i 14 mężczyzn), z terenu woj. Wielkopolskiego.
Okres realizacji projektu: 2022-08-01 – 2023-09-30
Dofinansowanie projektu: 426 798,50 zł
ZADANIA:
- Zbudowanie indywidualnej ścieżki rozwoju zawodowego dla każdego uczestnika
- Uzyskanie kwalifikacji zawodowych zgodnych z potrzebami regionalnego rynku pracy, wg Barometru Zawodów
- Objęcie uczestników wsparciem w postaci pośrednictwa pracy
- Objęcie stażami zawodowymi 50% uczestników
GRUPY DOCELOWE:
Osoby (36 K i 14 M) z obszaru woj. Wielkopolskiego (tj. osób fizycznych- zamieszkują na obszarze woj. Wielkopolskiego w rozumieniu przepisów KC) w tym 11 osób (7 K i 4 M) z miast średnich (Chodzież, Gniezno, Gostyń, Jarocin, Kalisz, Koło, Konin, Krotoszyn, Leszno, Luboń, Oborniki, Ostrów Wielkopolski, Piła, Pleszew, Rawicz, Swarzędz, Szamotuły, Śrem, Środa Wlkp., Turek, Wągrowiec, Września i Złotów).
BENEFICJENCI OSTATECZNI PROJEKTU
Beneficjentami Ostatecznymi (Grupą Docelową) projektu jest 50 osób zamieszkujących na terenie województwa wielkopolskiego, w rozumieniu przepisów Kodeksu Cywilnego. Na strukturę liczbową składa się:
- 5 kobiet i 3 mężczyzn – liczba osób długotrwale bezrobotnych,
- 15 kobiet i 7 mężczyzn – liczba osób bezrobotnych (w tym długotrwale bezrobotnych)
- 14 kobiet i 3 mężczyzn – liczba osób biernych zawodowo
- 36 kobiety,
- 2 kobiety i 1 mężczyzn – liczba osób z niepełnosprawnościami
- 6 kobiet i 3 mężczyzn – liczba osób w wieku 50 lat i więcej
- 12 kobiety i 10 mężczyzn – liczba osób o niskich kwalifikacjach
- 7 kobiet i 4 mężczyzn – liczba osób ubogich pracujących (minimalna krajowa) osób zatrudnionych na umowach krótkoterminowych (poniżej 6 miesięcy) oraz pracujących w ramach umów cywilno-prawnych, w tym zatrudnieni w mikroprzedsiębiorstwie (3 K i 2M); w tym zatrudnieni w małych przedsiębiorstwach (2 K i 1M); w tym zatrudnieni w średnich przedsiębiorstwach (2 K i 1M).
DORADZTWO ZAWODOWE:
Każdy/a Uczestnik/czka projektu weźmie udział indywidualnych spotkaniach z doradcą zawodowym , w łącznym wymiarze 2 godzin zegarowych;
IPD będzie tworzony w ramach procesu doradczego i zawrze w sobie działania UP zmierzające do osiągnięcia przez niego celu zawodowego
Jest to pierwsza forma wsparcia dla Uczestników/czek projektu poprzedzająca pozostałe formy wsparcia w ramach projektu;
SZKOLENIA:
W ramach szkoleń zawodowych wszystkim uczestnikom zostaną zapewnione:
- formalne potwierdzenie kwalifikacji (uprawnienia wydane przez uznany organ certyfikujący),
- materiały Szkoleniowe,
- stypendia szkoleniowe dla uczestników szkolenia,
- zwrot kosztów dojazdu za szkolenia.
WARTOŚĆ STYPENDIUM SZKOLENIOWEGO to: 10,64 brutto za 1 h szkolenia
(uwzględniając składki obowiązkowe):
Uczestnicy Projektu z tytułu pobierania stypendium szkoleniowego:
- podlegają ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowemu i wypadkowemu
- podlegają ubezpieczeniom zdrowotnym – składka zdrowotna wynosi 0 zł
- nie opłacają zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych
POŚREDNICTWO PRACY:
Każdy/a Uczestnik/czka projektu weźmie udział w indywidualnych spotkaniach z doradcą zawodowym, w łącznym wymiarze 1-2 godzin zegarowych na osobę.
STAŻE:
Staże są powiązane ze szkoleniami, w których biorą Uczestnicy Projektu dla 20 Uczestników Projektu i będą realizowane przez 3 miesiące.
W okresie odbywania stażu stażyście przysługuje stypendium stażowe, które miesięcznie wynosi 120% zasiłku, o którym mowa w art. 72 ust. 1 pkt 1 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, jeżeli miesięczna liczba godzin stażu wynosi nie mniej niż 160 godzin miesięcznie.
Wszystkie rezyltaty projektu zostały osiągniete , projekt pozytywnie oceniony przez Instytucję Pośredniczącą
Aktywni Potrzebni 50+
Celem projektu było nabycie umiejętności zawodowych i zwiększenie aktywności zawodowej 49 osób dorosłych w wieku 50 lat i więcej, w 100 % w wieku 50+ (kryterium premiujące) z woj.wlkp
(w przypadku osób fizycznych – uczą się, pracują lub zamieszkują na terenie woj. wlkp w rozumieniu przepisów KC) zgłaszających z własnej inicjatywy potrzebę podniesienia kwalifikacji zawodowych .
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego, realizowany jest w ramach Wielkopolskiego Regionalnego Programu Operacyjnego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa 8: Edukacja, Działanie 8.3 Wzmocnienie oraz dostosowanie kształcenia i szkolenia zawodowego do potrzeb rynku pracy. Realizacja Projektu odbywa się pod nadzorem Urzędu Marszałkowskiego Województwa Wielkopolskiego w Poznaniu.
Okres realizacji projektu: grudzień 2016 r. – styczeń 2018 r
Osiągnięte efekty rzeczowe (produkty)
- Liczba osób uczestniczących w pozaszkolnych formach
kształcenia w programie – 49 osób - Liczba osób powyżej 50 lat i więcej objętych wsparciem w
programie – 49 osób
Osiągnięte rezultaty realizacji projektu
- Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje w
ramach pozaszkolnych form kształcenia – 44 osoby - Liczba osób, które uzyskały kwalifikacje w ramach
pozaszkolnych form kształcenia – 44 osoby - Liczba osób, które ukończyły kurs pilotów wycieczek
stacjonarny oraz online w ramach projektu – 49 osób
PROGRAM SZKOLENIA
- 150 godzin zajęć teoretyczno/praktycznych (poniżej znajdą Państwo rozpisany szczegółowo PROGRAM SZKOLENIA DLA KANDYDATÓW NA PILOTÓW WYCIECZEK)
- 50 godzin w formie e-learningu,
- wycieczka Szlakiem Piastowskim,
- wycieczka do Niemiec (Brandenburgia),
- wycieczki po Poznaniu,
- wycieczki po muzeach,
- wycieczka do portu lotniczego Ławica,
PROGRAM SZKOLENIA DLA KANDYDATÓW NA PILOTÓW WYCIECZEK Program opracowany na podstawie załącznika nr 10 do Rozporządzenia Ministra Sportu i Turystyki z 4 marca 2011r. w sprawie przewodników turystycznych i pilotów wycieczek (Dz.U. Nr 60 poz.302).
UCZESTNICY PROJEKTU
Projekt zakłada wsparcie szkoleniowo/doradcze dla 49 osób dorosłych powyżej 50 roku życia w tym dla 27 Kobiet i 22 Mężczyzn z woj.wlkp (uczą się, pracują lub zamieszkują na terenie woj. wlkp w rozumieniu przepisów KC)
- Projekt skierowany jest w 100% do osób, które nie uczestniczyły we wsparciu LLL (Life Long Learning).
- Grupę docelową będą stanowić tylko osoby powyżej 50 roku życia ( do projektu kwalifikowani będą tylko uczestnicy, którzy w dniu rozpoczęcia udziału w projekcie ukończyli 50 rok życia).
Założenia dotyczące grupy docelowej, priorytetowe dla Fundacji Parasol
- Ilość osób bezrobotnych objętych wsparciem 10 osób (6 Kobiet i 4 Mężczyzn)
- Ilość osób biernych zawodowo objętych wsparciem 11 osób (6 Kobiet i 5 Mężczyzn)
- Ilość osób pracujących objętych wsparciem 28 osób (15 Kobiet i 13 Mężczyzn)
EGZAMINY I UPRAWNIENIA
Kwalifikacje zawodowe nabyte podczas udziału w projekcie „Aktywni Potrzebni 50+” zostaną rzetelnie i obiektywnie sprawdzone przez specjalistów z branży turystycznej podczas egzaminu na koniec uczestnictwa w kursie. Egzaminy zewnętrzne na pilotów wycieczek, wraz z certyfikatem kompetencji zawodowych przewidziane są dla 49 uczestników projektu.
Po zdaniu egzaminu każdy z uczestników otrzyma Certyfikat kompetencji zawodowych sygnowany przez Polskie Stowarzyszenie Pilotów Wycieczek, oraz identyfikator pilota wycieczek.
Egzamin będzie przeprowadzony w formie testu wiedzy i będzie zawierał część teoretyczną i praktyczną
Skontaktuj się z nami już dziś, aby dowiedzieć się więcej o tym, jak możemy zapewnić najlepsze wsparcie Tobie lub Twoim bliskim.
Fundacja Parasol
ul. Franciszka Ratajczaka 20/18A
61-815 Poznań
+48 618 525 309
info@fundacjaparasol.com